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Analyste responsable de systèmes
- Direction générale: Direction générale des technologies de l’information (DGTI)
- Direction : Direction du développement et de l’évolution des systèmes (DDES)
- Nombre d'emploi à pourvoir : 2
- Statut de l’emploi : Régulier
- Lieu de travail : Le port d’attache sera déterminé lors de l’embauche
- Télétravail : En mode hybride (télétravail et présentiel) en fonction de la politique gouvernementale
- Horaire de travail : 35 heures par semaine
- Date prévue d'entrée en fonction : Juin 2023
- Étant un ministère qui œuvre partout sur le territoire et considérant la situation actuelle, nous avons l’opportunité de pouvoir pourvoir nos postes dans n’importe quelle région où un bureau du Ministère se trouve.
Joignez-vous à notre équipe!
Les valeurs que nous prônons à la DGTI sont : le respect, la transparence, l’éthique de travail et la collaboration. L’aspect humain occupe également une place primordiale dans notre direction générale. Nous sommes à construire une DGTI, dont la cible est de devenir une référence en matière de technologies de l’information. L’atteinte de cette cible passera par des collaboratrices et collaborateurs efficaces et persévérants, qui savent s’adapter aux différentes situations. Si vous aimez les défis stimulants, travailler dans un environnement dynamique et bâtir sur du concret, votre place est avec nous !
Les défis que nous vous proposons
Votre contribution à la mission du ministère des Transports sera de la plus haute importance. En transformation vers l’agilité, la DDES propose à ses employés un environnement informatique dynamique et polyvalent qui favorise les initiatives et la collaboration. En tant qu’analyste responsable de systèmes, votre mandat sera d’assurer la bonne marche ainsi que la performance du système et prendre les actions requises lors de problèmes détectés. Notamment, vos responsabilités seront de :
- Recueillir les différentes informations nécessaires, grâce à des recherches, des analyses, des contacts ou des études auprès des clients ainsi qu’à la consultation des documents d’architecture, afin de définir clairement les besoins ;
- Analyser les différentes données recueillies en inventoriant les données réellement pertinentes au projet ou à l’évolution du système en les étudiant à la lumière des politiques, des orientations, des objectifs, des lois et des règlements régissant le service client afin d’élaborer des solutions adéquates ;
- Évaluer les différents scénarios, identifier les avantages, inconvénients, risques, enjeux, bénéfices de ces scénarios et faire une recommandation ;
- Analyser et rédiger la documentation requise pour répondre aux besoins des clients selon les normes et les standards en vigueur au Ministère ;
- Planifier la réalisation des travaux pour les systèmes dont il est responsable selon les priorités établies et s’assurer de l’avancement des travaux ;
- Proposer des améliorations et faire des recommandations à ses gestionnaires et son chef d’équipe en lien avec les systèmes sous sa gouverne ;
- Produire une stratégie d’essais et préparer les données nécessaires aux jeux d’essais visant à tester et à mettre au point les programmes en version unitaire ;
- Réaliser les essais fonctionnels et les essais intégrés ;
- Soutenir les représentants utilisateurs dans le cadre de leurs essais d’acceptation de système.
- Établir des liens entre les différents dossiers.
De plus, sachez qu’en poursuivant une carrière au Ministère, vos ambitions professionnelles trouveront satisfaction puisque nous misons sur le développement des compétences de chacune de nos ressources à l’aide de plans personnalisés permettant d’acquérir et de parfaire vos connaissances au fur et à mesure de l’évolution des technologies !
Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable
- Régime de retraite à prestations déterminées avantageux;
- Régime d’assurances collectives;
- 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés;
- Mesures de conciliation travail et vie personnelle;
- Horaire variable;
- Sécurité d’emploi;
- Programme d'aide aux employés (PAE);
- Programme de soutien aux études;
- Service de formation et de développement au sein de l’organisation;
- Soutien financier à la pratique d’activités physique;
Salaire annuel :
48 488$ à 90 110$ selon l’expérience*